André de Châteauvieux

30 09 2008

 

La vie m’a fait le cadeau de rencontrer André.

C’était lors d’un GAP’s (Groupe d’Analyse de Pratiques) qu’il animait.

 

Et depuis, nous créons des cocktails, nous co-animons des équipes de direction, nous allions le féminin et le masculin, nous conjuguons le coaching ici et maintenant et le décodage de situations ailleurs et plus tard …

 

Chemin faisant, il émerge des créations originales qui conjuguent nos savoirs-faire : les essentiels du changement, de la systémique, du coaching…

 

André est Coach de dirigeants et superviseur de coachs, fondateur de

ART DE CHANGER.





Revue de presse

29 09 2008

 

Ils parlent de nous …

 

 

Moteurs Loisirs & Paysages N°229 – Mars 2007

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Matériel & Paysage Réseaux N°3 – Avril 2007





Sites amis

29 09 2008

 

 

Boris JACQ   

 

Le talentueux illustrateur des Pense-Bêtes® lance Bopicto

Diplômé de commerce, projectionniste, tantôt artisan de la 3d, tantôt réalisateur, Boris travaille aussi comme illustrateur : habillages télé, dessins animés sur des pubs, des séries télé ou bien des longs-métrages, il sait (presque !) tout faire…

 

Marc TALLEC & Claire MORIN 

 

Artistes complets et talentueux, Claire & Marc ont ouvert Ooblik, une galerie d’Art et un atelier photographique à Lyon… pour faire l’expérience du beau … autrement…

Marc publie également son premier livre photographique chez Blurb :

 “_de la vie

 

André de CHÂTEAUVIEUX 

André est Coach de dirigeants et superviseur de coachs.

Retrouvez-le sur :

Art de changer : Un site ressource pour les coachs, experts RH et responsables du coaching.

 

 





Les Pense-Bêtes de Florence Kazandjian

25 09 2008



Florence KAZANDJIAN est consultante formatrice en efficacité relationnelle et coach professionnelle certifiée.

Spécialiste des pédagogies innovantes, elle intervient dans tous ces domaines où la dimension comportementale fait une VRAIE différence : management, conduite du changement, relation client, posture créative, négociation, techniques d’influence…
Elle accompagne les dirigeants et leurs équipes dans des changements majeurs et complexes à forte dimension humaine (fusions, plans de restructuration…), la montée en compétences, la communication et la cohésion internes.
Et intervient également en écoles de commerce (ICN Business School, ISTEC, IPAG…), auprès des Fédérations Professionnelles mais aussi comme chroniqueuse sur WIDOOBIZ, la radio des Entrepreneurs et des PME/PMI.


Avant de se lancer dans l’aventure de la formation, elle a exercé pendant plus de 10 ans à l’international sur des sujets tels que l’optimisation de process, la gestion de projet, la conduite du changement et le management d’équipes.

De ces années, elle a cherché à capitaliser et transmettre ce qu’elle avait appris de plus important (qui s’apprend « sur le tas » mais ne s’enseigne que trop rarement) :
En situation de face à face (un manager face un collaborateur, un vendeur face à un client, un chef de projet face à son équipe etc…), la dimension comportementale joue un rôle toujours plus important qu’on ne le croît.
Et connaître les principaux mécanismes qui régissent les comportements humains permet d’activer un effet de levier plutôt que de créer ou d’amplifier les résistances, de recréer du sens et du lien pour tous et de replacer l’humain au coeur de l’entreprise.


Florence a donc crée Les Pense-Bêtes® – concentrés originaux d’intelligence émotionnelle et de grilles de lecture, qui utilisent l’image, l’anecdote, la métaphore… (bref ! le cerveau droit !) – pour faciliter l’apprentissage, l’appropriation et le partage des essentiels de chaque métier.


En savoir plus sur Les Pense-Bêtes®








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